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[E1] Modul 2 – Erfolgsfaktoren für den Berater @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Es kommt darauf an, mental fit zu sein, die richtigen Strategien und Erfolgsfaktoren zu kennen und sie in der Praxis anzuwenden. Dazu brauchen Sie kontaktfreudige, lösungsorientierte und vertriebsstarke Mitarbeiter.
Wichtige Schlüssel hierbei sind Motivation und Leistungsorientierung. „Umsatz und Erfolg verdoppeln“ ist eine Workshopreihe für alle, die besser und erfolgreicher werden wollen. Sie besteht aus 3 Modulen, die in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander abgestimmt sind.
Die Werkzeuge sind alle praktisch erprobt und helfen Ihren Mitarbeitern, den Vertrieb hachhaltig zu verbessern.
Zielgruppe
[M1] Modul 1 – Sicher in der Rolle als Führungskraft @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Offene Workshops: Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Workshops als Inhouse: Honorar auf Anfrage je nach Teilnehmeranzahl
Bereiten Sie Ihre neuen und zukünftigen Führungskräfte langfristig auf Aufgaben in der Geschäfts- oder auch Bereichsführung vor. Mit der übertragenen Verantwortung sind viele neue Herausforderungen verbunden, u.a. der Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Damit verbunden sind neue Aufgaben, die andere Verhaltensweisen erfordern. Sie sind gefordert, den Mitarbeitern gegenüber das richtige Maß an Nähe und Distanz zu entwickeln. Sie müssen mit unterschiedlichen Erwartungen umgehen und dabei klar und motivierend führen.
Neben der Führungskompetenz und dem Führungswissen stehen vor allem methodische, soziale und persönliche Kompetenzen im Fokus.
Erfolgreich in Führung – Führung kompakt besteht aus 6 Modulen, die ganzjährig in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander aufbauen.
Zielgruppe
[M1] Modul 2 – Führungskraft als Personalentwickler @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Offene Workshops: Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Workshops als Inhouse: Honorar auf Anfrage je nach Teilnehmeranzahl
Bereiten Sie Ihre neuen und zukünftigen Führungskräfte langfristig auf Aufgaben in der Geschäfts- oder auch Bereichsführung vor. Mit der übertragenen Verantwortung sind viele neue Herausforderungen verbunden, u.a. der Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Damit verbunden sind neue Aufgaben, die andere Verhaltensweisen erfordern. Sie sind gefordert, den Mitarbeitern gegenüber das richtige Maß an Nähe und Distanz zu entwickeln. Sie müssen mit unterschiedlichen Erwartungen umgehen und dabei klar und motivierend führen.
Neben der Führungskompetenz und dem Führungswissen stehen vor allem methodische, soziale und persönliche Kompetenzen im Fokus.
Erfolgreich in Führung – Führung kompakt besteht aus 6 Modulen, die ganzjährig in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander aufbauen.
Zielgruppe
[M2] Modul 1 – Führungspersönlichkeit & Selbstmanagement @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Offene Workshops: Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Workshops als Inhouse: Honorar auf Anfrage je nach Teilnehmeranzahl
Entwickeln Sie Ihre Führungspersönlichkeit und optimieren Sie durch neue Impulse dieser außergewöhnlichen Workshops den Erfolg Ihres Unternehmens.
Führen bedeutet, Mitarbeiter anzuleiten, gemeinsam Ziele zu definieren und diese zu erreichen.
Unsere Workshops zeigen Wege, mit professionellen Gesprächen die Vertrauenskultur, Motivation und Qualität der Zusammenarbeit im Unternehmen zu fördern. Gute und engagierte Fachkräfte sind gerade im wirtschaftlich schwierigen Umfeld ein entscheidender Wettbewerbsvorteil.
Die Inhalte werden nicht nur theoretisch behandelt, sondern orientieren sich an Ihrem Führungsalltag. Sie erhalten Antworten aus der Praxis für die Praxis.
Fitness für erfahrene Führungskräfte besteht aus 4 Modulen, die ganzjährig in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander aufbauen.
Zielgruppe
[M1] Modul 3 – Durchsetzungsvermögen und Selbstsicherheit @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Offene Workshops: Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Workshops als Inhouse: Honorar auf Anfrage je nach Teilnehmeranzahl
Bereiten Sie Ihre neuen und zukünftigen Führungskräfte langfristig auf Aufgaben in der Geschäfts- oder auch Bereichsführung vor. Mit der übertragenen Verantwortung sind viele neue Herausforderungen verbunden, u.a. der Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Damit verbunden sind neue Aufgaben, die andere Verhaltensweisen erfordern. Sie sind gefordert, den Mitarbeitern gegenüber das richtige Maß an Nähe und Distanz zu entwickeln. Sie müssen mit unterschiedlichen Erwartungen umgehen und dabei klar und motivierend führen.
Neben der Führungskompetenz und dem Führungswissen stehen vor allem methodische, soziale und persönliche Kompetenzen im Fokus.
Erfolgreich in Führung – Führung kompakt besteht aus 6 Modulen, die ganzjährig in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander aufbauen.
Zielgruppe
[M1] Modul 4 – Meetings leiten und Ziele erreichen @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Offene Workshops: Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Workshops als Inhouse: Honorar auf Anfrage je nach Teilnehmeranzahl
Bereiten Sie Ihre neuen und zukünftigen Führungskräfte langfristig auf Aufgaben in der Geschäfts- oder auch Bereichsführung vor. Mit der übertragenen Verantwortung sind viele neue Herausforderungen verbunden, u.a. der Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Damit verbunden sind neue Aufgaben, die andere Verhaltensweisen erfordern. Sie sind gefordert, den Mitarbeitern gegenüber das richtige Maß an Nähe und Distanz zu entwickeln. Sie müssen mit unterschiedlichen Erwartungen umgehen und dabei klar und motivierend führen.
Neben der Führungskompetenz und dem Führungswissen stehen vor allem methodische, soziale und persönliche Kompetenzen im Fokus.
Erfolgreich in Führung – Führung kompakt besteht aus 6 Modulen, die ganzjährig in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander aufbauen.
Zielgruppe
[M2] Modul 2 – Gespräche professionell und wertschätzend führen @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Offene Workshops: Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Workshops als Inhouse: Honorar auf Anfrage je nach Teilnehmeranzahl
Entwickeln Sie Ihre Führungspersönlichkeit und optimieren Sie durch neue Impulse dieser außergewöhnlichen Workshops den Erfolg Ihres Unternehmens.
Führen bedeutet, Mitarbeiter anzuleiten, gemeinsam Ziele zu definieren und diese zu erreichen.
Unsere Workshops zeigen Wege, mit professionellen Gesprächen die Vertrauenskultur, Motivation und Qualität der Zusammenarbeit im Unternehmen zu fördern. Gute und engagierte Fachkräfte sind gerade im wirtschaftlich schwierigen Umfeld ein entscheidender Wettbewerbsvorteil.
Die Inhalte werden nicht nur theoretisch behandelt, sondern orientieren sich an Ihrem Führungsalltag. Sie erhalten Antworten aus der Praxis für die Praxis.
Fitness für erfahrene Führungskräfte besteht aus 4 Modulen, die ganzjährig in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander aufbauen.
Zielgruppe
[M1] Modul 5 – Zeit- und Selbstmanagement in modernen Zeiten @ Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung STEINICKE
Investition:
Offene Workshops: Die Pauschale je Modul beträgt 440 Euro zzgl. Mehrwertsteuer.
In der Pauschale sind persönliche Unterlagen, Tagungsgetränke und die komplette Verpflegung enthalten.
Workshops als Inhouse: Honorar auf Anfrage je nach Teilnehmeranzahl
Bereiten Sie Ihre neuen und zukünftigen Führungskräfte langfristig auf Aufgaben in der Geschäfts- oder auch Bereichsführung vor. Mit der übertragenen Verantwortung sind viele neue Herausforderungen verbunden, u.a. der Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Damit verbunden sind neue Aufgaben, die andere Verhaltensweisen erfordern. Sie sind gefordert, den Mitarbeitern gegenüber das richtige Maß an Nähe und Distanz zu entwickeln. Sie müssen mit unterschiedlichen Erwartungen umgehen und dabei klar und motivierend führen.
Neben der Führungskompetenz und dem Führungswissen stehen vor allem methodische, soziale und persönliche Kompetenzen im Fokus.
Erfolgreich in Führung – Führung kompakt besteht aus 6 Modulen, die ganzjährig in Intervallen durchgeführt werden und aufeinander aufbauen.
Zielgruppe
